為保持我市就業(yè)穩(wěn)定、緩解結(jié)構(gòu)性就業(yè)矛盾，促進經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級和高質(zhì)量發(fā)展，按照國務(wù)院、省政府關(guān)于印發(fā)職業(yè)技能提升行動實施方案的要求，我市制定了《安順市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)安順市職業(yè)技能提升行動工作方案（2019-2021）的通知》，安順轄區(qū)的企業(yè)、定點培訓(xùn)機構(gòu)開展相關(guān)培訓(xùn)和個人參加相關(guān)培訓(xùn)可享受以下政策性培訓(xùn)補貼。
一、企業(yè)職工培訓(xùn)的類別補貼。
(一)崗前培訓(xùn)補貼。企業(yè)對新錄用人員開展基本技能、安全生產(chǎn)、消防安全、企業(yè)規(guī)章制度、勞動維權(quán)保障、禁毒戒毒知識等培訓(xùn)，培訓(xùn)學(xué)時不低于30課時，培訓(xùn)后取得專項職業(yè)能力證書（或培訓(xùn)合格證書、安全證書），按照每人不高于500元給予企業(yè)補貼。
(二)在崗培訓(xùn)補貼。企業(yè)根據(jù)實際工作需要開展在崗技能提升培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)業(yè)培訓(xùn)、安全技能培訓(xùn)（含特種作業(yè)人員、特種設(shè)備作業(yè)要員)脫產(chǎn)培訓(xùn)，參加崗位練兵、技能競賽、在線學(xué)習(xí)和通用職業(yè)素質(zhì)等綜合培訓(xùn)，按規(guī)定給予培訓(xùn)補貼，培訓(xùn)學(xué)時不超過120課時（按照6個課時為一天核算補貼，以下同），培訓(xùn)后取得專項職業(yè)能力證書（或培訓(xùn)合格證書、安全證書），按照100元/人.天的標準給予企業(yè)補貼。
（三）高技能人才培養(yǎng)補貼。支持企業(yè)組織高技能人才參加技術(shù)革新、工藝改造等研修培訓(xùn)項目以及參加高技能領(lǐng)軍人才、產(chǎn)業(yè)緊缺人才境外培訓(xùn)的，按照每人每天100元的標準補貼，原則上補助時長累計不超過30天，每年每家列入研修培訓(xùn)項目的企業(yè)培訓(xùn)人數(shù)原則不超過50人。
（四）實施技能大師工作室創(chuàng)新培訓(xùn)計劃，支持企業(yè)、職業(yè)技工院校建立技能大師工作室，承擔技藝傳承培訓(xùn)、技術(shù)技能革新、技能推廣交流等項目，每年給予每個申報通過的市級項目給予5萬元的補助，申報成功省級項目補助5萬元，申報成功的國家級項目補助10萬元。
（五）新型學(xué)徒制培訓(xùn)補貼。企業(yè)在職職工（含見習(xí)期）參加新型學(xué)徒制培訓(xùn)的，給予企業(yè)每人每年不低于4000元補貼。培養(yǎng)成本高和急需緊缺職業(yè)（工種）的企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)，可提高補貼標準。
(六)職業(yè)資格、技能等級、特種作業(yè)操作培訓(xùn)補貼。對企業(yè)職工開展培訓(xùn)后取得國家職業(yè)資格、技能等級證書的，按照初級工1000元、中級工1500元、高級工2000元、技師4000元、高級技師6000元給予企業(yè)培訓(xùn)補貼。
(七)以工代訓(xùn)補貼。對各類企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社和扶貧車間等生產(chǎn)經(jīng)營主體吸納建檔立卡和易地扶貧搬遷勞動力就業(yè)，以及參保企業(yè)吸納就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員就業(yè)并開展以工代訓(xùn)的，可根據(jù)用工主體發(fā)放工資的30%給予補貼，原則上每人每月不高于500元，最長不超過6個月。
（八）實施家政服務(wù)提質(zhì)擴容專項培訓(xùn)計劃。對家政服務(wù)人員開展崗前培訓(xùn)，每人每年可培訓(xùn)15-30天，按每人110 元的標準給予企業(yè)補貼；開展職業(yè)素養(yǎng)提升培訓(xùn)，且每人每年培訓(xùn)時間不高于5天的，按每人每天100元的標準給予企業(yè)補貼。
（九）實施生活服務(wù)和城市運行保障等重點領(lǐng)域從業(yè)人員培訓(xùn)計劃。 在養(yǎng)老、護理、安保、醫(yī)療陪護、托幼、育嬰、快遞等領(lǐng)域開展從業(yè)人員技能提升培訓(xùn)，原則上每人每年培訓(xùn)時長不超過30天，取得相應(yīng)證書的，按照每人每天100元的標準，給予企業(yè)或培訓(xùn)機構(gòu)補貼。對于城市給排水、供熱、燃氣、園林綠化、公共交通、環(huán)境衛(wèi)生等城市運行保障領(lǐng)域和其他重點領(lǐng)域的企業(yè)，組織職工開展技能提升培訓(xùn)的，原則上每年培訓(xùn)累計時長不超過20天，按照每人每天100元的標準給予企業(yè)補貼。
（十）其他。支持受經(jīng)濟影響困難企業(yè)、高危行業(yè)企業(yè)、平臺企業(yè)（電商企業(yè)）以及新業(yè)態(tài)企業(yè)開展就業(yè)技能培訓(xùn)、崗位技能提升培訓(xùn)和轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)業(yè)培訓(xùn)，按規(guī)定給予培訓(xùn)補貼。
二、參加項目培訓(xùn)人員的類別及補助標準
1.貧困家庭子女、貧困勞動力、未繼續(xù)升學(xué)的初高中畢業(yè)生、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者、失業(yè)人員和轉(zhuǎn)崗職工、退役軍人、殘疾人等群體可免費參加職業(yè)技能培訓(xùn)。
2.畢業(yè)年度內(nèi)高校畢業(yè)生和離校2年未就業(yè)高校畢業(yè)生（含技師學(xué)院）參加職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，按規(guī)定給予職業(yè)培訓(xùn)補貼。
3.符合條件的勞動者在戶籍地、常住地、培訓(xùn)地、求職就業(yè)地參加培訓(xùn)后取得證書（職業(yè)資格證書、職業(yè)技能等級證書、專項職業(yè)能力證書、特種作業(yè)操作證書、特種設(shè)備作業(yè)人員證、培訓(xùn)合格證書等）的,給予職業(yè)培訓(xùn)補貼,原則上每人每年可享受不超過3次（同一職業(yè)同一等級一年內(nèi)不可重復(fù)享受）。
4.對建檔立卡貧困勞動力、易地扶貧搬遷勞動力、享受最低生活保障和持《殘疾證》的失業(yè)人員、零就業(yè)家庭成員、未繼續(xù)升學(xué)初高中畢業(yè)生的農(nóng)村學(xué)員和城市低保家庭學(xué)員，在培訓(xùn)期間按給予按規(guī)定通過扶貧資金或就業(yè)補助資金給予生活補助，補助標準為每人每天40元。
5.技工教育的貧困家庭學(xué)生,享受中等職業(yè)教育國家助學(xué)金、免學(xué)費、精準資助等政策。
6.對個人或企業(yè)組織取得特種作業(yè)操作證書的,給予每人不超過600元培訓(xùn)補貼。
7.創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補貼。按照相關(guān)要求開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后取得GYB（產(chǎn)生你的企業(yè)想法）培訓(xùn)合格證書（培訓(xùn)時間為3天）給予每人300元補貼；取得SYB（創(chuàng)辦你的企業(yè)）培訓(xùn)合格證書（培訓(xùn)時間為10天），給予每人1200元補貼；取得網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證書（培訓(xùn)時間為7天），給予1400元補貼（含網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教學(xué)平臺使用費）；SYB培訓(xùn)和網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后續(xù)一次性跟蹤服務(wù)費為每人500元。
三、辦理流程
（一）企業(yè)職工培訓(xùn)，由企業(yè)或企業(yè)委托的培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)5個工作日前將開班申請表（含企業(yè)職工培訓(xùn)方案、培訓(xùn)人員花名冊、勞動合同復(fù)印件等）向當?shù)厝肆Y源社會保障部門備案。培訓(xùn)結(jié)束后，經(jīng)人社部門審核后，培訓(xùn)補貼撥付給企業(yè)或企業(yè)委托培訓(xùn)機構(gòu)。
（二）項目制培訓(xùn)，由項目制培訓(xùn)機構(gòu)向所在向當?shù)厝肆Y源社會保障部門申請培訓(xùn)備案。培訓(xùn)結(jié)束后，培訓(xùn)補貼由人社部門撥付給培訓(xùn)機構(gòu)。
（三）個人參加職業(yè)技能培訓(xùn)或取得特種作業(yè)操作證的。申請人可與戶籍地、常住地、求職就業(yè)地之一的人力資源社會保障部門具體聯(lián)系。
安順市人力資源社會保障部門咨詢電話
安順市人社局 33605145
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