關(guān)嶺自治縣恒瑞旅游管理服務(wù)有限公司是關(guān)嶺自治縣關(guān)嶺自治縣恒興投資(集團(tuán))有限責(zé)任公司子公司，公司于2017年9月批準(zhǔn)成立，因公司業(yè)務(wù)和發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開采取面試、擇優(yōu)聘用的方式擬招聘相關(guān)工作人員17名。為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定本招聘方案。

一、招聘原則

(一)招聘工作遵循公開透明、尊重意愿、合理安排的原則;

(二)報(bào)名范圍為符合招聘崗位的基本條件和專業(yè)、技能等任職資格的適崗人員以及機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員均可報(bào)名。

二、招聘崗位及人數(shù)

本次計(jì)劃招聘人員17名，具體崗位及專業(yè)要求見《關(guān)嶺自治縣恒瑞旅游管理服務(wù)有限公司2018年招聘崗位一覽表》，招聘公告在關(guān)嶺自治縣人民政府網(wǎng)(http://www.guanling.gov.cn)統(tǒng)一發(fā)布。

三、招聘對象及招聘條件

(一)招聘對象

全日制普通高中及以上學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生，有對應(yīng)崗位相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

(二)招聘條件

1.具有中華人民共和國公民身份，且享有公民的政治權(quán)利;

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨、熱愛社會主義、遵紀(jì)守法、品行端正;

3.具有良好的思想品德和職業(yè)道德;

4.身體健康;

5.年齡在18周歲以上(2000年5月30日及以前出生)，35周歲以下(1983年 5月30日及以后出生);

6.符合崗位所需的其他條件。

(三)下列情形之一者不予報(bào)名

1.有違法治安管理記錄的或受到過刑事處罰的;

2.有犯罪嫌疑尚未查清的;

3.有吸食毒品歷史的。

4.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分;

5.不符合招聘崗位所需資格條件的。

四、招聘程序

(一)公開報(bào)名

1.符合招聘條件者，閱讀本公告及附件，詳細(xì)了解招聘對象、條件、范圍、專業(yè)以及有關(guān)規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)名條件的崗位報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)需提交資料。(1)《關(guān)嶺自治縣恒瑞旅游管理服務(wù)有限公司2018年招聘應(yīng)聘報(bào)名表》(附件二)一式2份，(機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員需經(jīng)單位主要領(lǐng)導(dǎo)同意并加蓋公章);每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位，所填信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、規(guī)范;(2)近期1寸彩色免冠正面同底版照片4張;(3)本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、獲獎(jiǎng)證書等能證明本人學(xué)歷和能力的相關(guān)材料的原件和復(fù)印件各一份。

3.應(yīng)聘時(shí)所提交的信息及有關(guān)證書和證明材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與職位要求資格條件不符或提供虛假材料的，取消其報(bào)名資格。

4.資格審查。根據(jù)報(bào)名條件和職位具體要求，公司對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。

5.報(bào)名時(shí)間：2018年9月7日至2018年9 月14日，每天上午9:00—17:00止;

6.報(bào)名地點(diǎn)：關(guān)嶺自治縣永寧古鎮(zhèn)售票廳二樓辦公室

聯(lián) 系 人：楊 婭、盧恩琦

聯(lián)系電話：0851-37118438

電子郵箱：282052716@qq.com

(二)面試

由公司組織面試、考察。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘者在能力素質(zhì)、個(gè)人特長以及對職位工作要求的適應(yīng)程度。面試時(shí)間與地點(diǎn)待定。

(三)體檢

1.按照成績從高分到低分的依次順序(成績相同者，以公司研究決定為準(zhǔn))，以1:1比例確定每個(gè)崗位體檢人員，體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

2.體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員招聘有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢所產(chǎn)生的費(fèi)用由體檢人員本人承擔(dān)。出現(xiàn)體檢不合格者，公司有權(quán)決定取消該崗位招聘或按該職位成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(四)公示和聘用

根據(jù)考察情況，結(jié)合崗位要求、崗位適應(yīng)能力，由公司綜合研究確定擬聘用人員，并同時(shí)在關(guān)嶺自治縣人民政府網(wǎng)站上公示，公示期為3天。

經(jīng)公示、體檢無異議的，由公司按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到公司報(bào)到，逾期不報(bào)到的，視為自動放棄。新聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期為2個(gè)月，試用期滿，經(jīng)考察合格正式錄用簽訂《勞動合同》，并辦理各類保險(xiǎn)，經(jīng)考察不合格者，不予聘用。

五、工資福利待遇

(一)試用期待遇：試用期二個(gè)月，薪資面議。

(二)正式聘用待遇：通過試用期考察的工作人員，與公司簽訂用工合同，合同每一年一簽，薪資面議;“五險(xiǎn)”按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、其它未盡事宜

本公告及其它未盡事宜，由關(guān)嶺自治縣恒瑞旅游管理服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

附件：1.《關(guān)嶺自治縣恒瑞旅游管理服務(wù)有限公司2018年招聘崗位一覽表》.xlsx

2.《關(guān)嶺自治縣恒瑞旅游管理服務(wù)有限公司2018年招聘應(yīng)聘報(bào)名表》.doc（點(diǎn)擊下載）

關(guān)嶺自治縣恒瑞旅游管理服務(wù)有限公司

2018年9月11日

2018年關(guān)嶺縣恒瑞旅游管理服務(wù)有限公司招聘17名工作人員公告（報(bào)名截止9月14日）